В РАНХиГС заявили о слабой привязке премий чиновников к результатам работы
Дата публикации
Вторник, 16.04.2019
Авторы
Серия
RNS
Аннотация
Необходимо создать единый порядок премирования и стимулирующих выплат для чиновников, сейчас в большинстве госорганов нет жесткой привязки премий к результатам, а недостижение целей не является поводом к снижению премий, говорится в "Мониторинге экономической ситуации в России" за апрель, подготовленном РАНХиГС и Институтом Гайдара. - Ссылка на Мониторинг № 6(89).
Содержание
Примечания
Полная версия
https://rns.online/economy/V-RaNHiGS-zayavili-o-slaboi-privyazke-premii-chinovnikov-k-rezultatam-raboti--2019-04-15/