Ольга Изряднова: «На рынке труда не хватает квалифицированных кадров, отвечающих современным требованиям»

Специалисты Института Гайдара и Центра экономики непрерывного образования РАНХиГС, проведя исследования, пришли к выводу, что ухудшение материального положения семей вынуждает значительную часть выпускников 9-х и 11-х классов продолжить обучение в системе среднего профессионального образования для быстрого выхода на рынок труда.

Еще в начале 2000-х экономисты предупреждали, что грядут кадровые проблемы в реальном секторе. Массово закрывались предприятия, «не вписавшиеся в рынок», одновременно закрывались и профтехучилища, готовившие рабочих. А опытные, но пожилые умельцы постепенно уходили «по возрасту».

«Существует серьезный разрыв между спросом работодателей и тем, что предлагает рынок. В первую очередь не хватает людей с навыками и знаниями, отвечающими современным требованиям», – считает Ольга Изряднова.

По ее словам, пика дефицит именно опытных и умелых рабочих достиг в связи с тем, что 2013 г. был последним, когда экономика нашей страны демонстрировала показатели высокого роста. Затем начался спад, и квалифицированный персонал пошел в торговлю и другие сферы. И началось падение доходов граждан.

Согласно данным исследования, «в России вырос интерес молодежи к среднему профессиональному образованию». Начиная с 2014 г. прием на программы подготовки специалистов среднего звена неуклонно повышался и в 2020 г. превысил прием в вузы.

Возрождаются ПТУ, техникумы, колледжи для обучения профессиям. Велика вероятность, что прирост числа студентов в организациях среднего профессионального образования составит не менее 45 тыс. человек в год, считают исследователи. В связи с этим необходимо увеличить число мест для обучения на договорной основе по наиболее востребованным профессиям.